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La teniente de alcalde de Empleo, Belén Jiménez, ha dado a conocer que el Ayuntamiento pone en marcha en septiembre un curso de prevención de riesgos laborales, obligatorio para el sector de la construcción.

Mucha asistencia de público está siendo la tónica hoy, miércoles, en la segunda y última jornada de la III Feria de Empleo, Emprendimiento y Comercio de San Roque, un espacio físico y virtual en el que demandantes de empleo se relacionan con las distintas entidades y empresas para darse a conocer y establecer relaciones para su inclusión en el mercado laboral. La Feria, que concluye esta tarde, está impulsada por la Agencia Municipal de Desarrollo Económico Local (AMDEL) y la Delegación de Comercio del Ayuntamiento de San Roque, ambas coordinadas por la teniente de alcalde Belén Jiménez.

La carpa que ya se está instalando en la Plaza de las Constituciones servirá, los días 25 y 26 de febrero, como punto de encuentro entre empresas y personas en desempleo, funcionando así como una herramienta municipal más para luchar contra el paro. La III Feria de Empleo, Comercio y Emprendimiento aumenta este año el número de entidades participantes, contará también con más talleres y se dará un especial énfasis a la promoción del autoempleo.

El alcalde de San Roque, Juan Carlos Ruiz Boix, y la concejal de Empleo, Belén Jiménez, quieren recordar que los actuales planes de empleo que han permitido la contratación de 86 personas los puso en marcha el anterior gobierno de la Junta. Además, instan al actual Gobierno andaluz a que no retrasen la puesta en marcha de los nuevos planes y que cumpla con otras asignaturas pendientes para San Roque.

Personal de varias delegaciones municipales, coordinadas por la teniente de alcalde Belén Jiménez, han mantenido una reunión para el montaje y desmontaje de toda la infraestructura que servirá en febrero para el Salón del Estudiante, la Feria del Empleo y Carnaval

En la mañana de hoy, miércoles, un total de 76 desempleados se han incorporado al desempeño de diversas funciones en varios departamentos municipales. La teniente de alcalde de Empleo, Belén Jiménez, y otros ediles del Equipo de Gobierno, han dado la bienvenida en el Edificio Diego Salinas a estos trabajadores que forman parte de los planes de empleo de la Junta de Andalucía.

La teniente de alcalde de Empleo, Belén Jiménez, ha asistido hoy, miércoles, en representación municipal a la I Feria de Empleo de la Universidad de Cádiz (UCA) que ha tenido lugar en la Escuela Politécnica Superior de Algeciras, y que ha contado con la participación de una treintena de empresas de toda la provincia.

La concejal de Empleo en funciones, Belén Jiménez, ha mantenido una reunión con los jefes de equipo de los distintos departamentos municipales a fin de coordinar la llegada de personas contratadas por los planes de empleo de la Junta de Andalucía, ya que recientemente ha sido aprobada la resolución concerniente al Ayuntamiento de San Roque.

El Ayuntamiento ha cedido a la Fundación Tutelar y de Asistencia Personal Fundatul un local para que atienda a las personas con discapacidad intelectual del municipio en lo concerniente a orientación laboral y acompañamiento a la inserción. Fundatul prestará este servicio cada quince días en dependencias de la Agencia de Desarrollo Local (Amdel), en la primera planta del Edificio Diego Salinas.

La concejal de Empleo, Belén Jiménez, ha participado hoy, miércoles, en una reunión de coordinación en Cádiz entre el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) y los distintos ayuntamientos de la provincia. El objetivo era resolver dudas antes de que finalice, el próximo 4 de octubre, el plazo de presentación de proyectos para desarrollarse por el personal contratado a través de los planes de empleo de la Junta de Andalucía. San Roque ha obtenido casi 1,3 millones de euros para este fin, lo que permitirá la contratación de 150 personas durante seis meses a lo largo de 2019.

El alcalde de San Roque, Juan Carlos Ruiz Boix, y la delegada municipal de Empleo, Belén Jiménez, han agradecido a la Junta de Andalucía que haya destinado más de un 1,28 millones de euros a planes de empleo. Con ese montante se podrá contratar a más de 150 personas durante 6 meses durante 2019.

El Ayuntamiento de San Roque, a través de la Delegación Municipal de Empleo, y la Cámara de Comercio del Campo de Gibraltar, van a poner en marcha tres cursos de formación para jóvenes antes de que finalice el año. Esa es una de las conclusiones de la reunión mantenida por la concejal de Empleo, Belén Jiménez, con personal de la Cámara.

Esta mañana se ha clausurado un Taller de empleo en el acuartelamiento Buenavista, del Grupo SAM-Hawk, acto que ha contado con la presencia de la concejal de Empleo, Belén Jiménez, de la teniente de alcalde de la Bahía, Mónica Córdoba, representantes del Ayuntamiento de La Línea, el director provincial del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), Pedro de los Santos, y el teniente coronel Fernández, responsable del Acuartelamiento Cortijo Buenavista.

Dos técnicas de la Agencia Municipal de Desarrollo (Amdel) han impartido una sesión de orientación laboral para los 15 alumnos del Taller de Empleo Campamento, que se desarrolla en el Acuartelamiento Cortijo Buenavista (conocido como Grupo SAM). Se trataba de informarles sobre los recursos de formación y empleo que existen en el Campo de Gibraltar para mejorar su empleabilidad.

El alcalde de San Roque, Juan Carlos Ruiz Boix, la delegada territorial de Empleo, Gema Pérez; y la concejal de Empleo, Belén Jiménez, han hecho entrega esta mañana en el Salón de Actos del Edificio Diego Salinas de los certificados a los trabajadores de los planes de empleo de la Junta, empleo joven y empleo más 30.

Autoridades municipales han dado hoy, martes, la bienvenida a los 40 trabajadores que se incorporan al Ayuntamiento durante tres meses gracias al plan de inclusión social de la Junta de Andalucía (PEACA 2017). Desarrollarán distintas tareas, aunque principalmente en limpieza viaria, limpieza de edificios municipales y jardinería.

Los quince alumnos y alumnas del curso de “Camarera de pisos”, que subvenciona la Diputación de Cádiz, iniciarán su formación tras la Semana Santa, aunque el equipo técnico ha comenzado ya su trabajo en el Edificio Diego Salinas. El primer teniente de alcalde, Juan Manuel Ordóñez, y la concejal de Empleo, Belén Jiménez, han visitado hoy, miércoles, a las tres formadoras: una agente de desarrollo local, una orientadora y una docente.

El alcalde, Juan Carlos Ruiz Boix, ha mantenido un encuentro con representantes del Clúster Marítimo Naval de Cádiz, en la que han aunado esfuerzos en la idea común de un centro de formación profesional específico para oficios industriales y navales. El primer edil pretende que este Centro de Técnica Industrial se sitúe en San Roque y se beneficie de los fondos de la Iniciativa Territorial Integrada para la provincia de Cádiz.

La ampliación en el número de las visitas guiadas a todo el municipio y la puesta en marcha de una página web propia para el Museo Municipal han sido algunos de los proyectos que se han podido afrontar en los últimos meses gracias al personal contratado por el Ayuntamiento gracias a los planes de empleo de la Junta de Andalucía, Emple@Joven y Emple@30+.

El alcalde, Juan Carlos Ruiz Boix, y la concejal de Empleo, Belén Jiménez, no han ocultado su “satisfacción” ante la confirmación por parte de la Junta de Andalucía de la concesión de una escuela taller en 2018 para formar durante un año a 15 jóvenes en trabajos de administración. El importe concedido al Ayuntamiento para este programa supera los 215.000 euros.

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